惠東縣2017年公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師111人公告

為進(jìn)一步充實(shí)我縣教師隊(duì)伍，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定，我縣2017年公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師111名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開公正、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

二、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

(二)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件；

(五)崗位所需的其他條件。

三、招聘對象

全日制普通高等學(xué)校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。年齡要求為18—35周歲（1982年6月30日至1999年6月30日出生），具有相應(yīng)的教師資格。

四、招聘崗位、人數(shù)

惠東縣2017年公開招聘111名教師，其中：職業(yè)中學(xué)教師2名、榮超中學(xué)教師2名、初中教師13名、小學(xué)教師86名、幼兒園教師8名。具體招聘崗位、人數(shù)及條件要求詳見《2017年惠東縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師崗位表》。

   五、薪酬待遇

   獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，按所聘崗位執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

六、報(bào)名辦法

（一）公告時(shí)間：2017年7月4日 — 7月17日

（二）報(bào)名時(shí)間：2017年7月18日 — 7月20日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30）

（三） 報(bào)名方式及地點(diǎn)：報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在惠東縣平山第一小學(xué)（惠東縣平山街道新埔街26號）。

聯(lián)系電話：0752-8833275、8812198。

（四）報(bào)名要求及注意事項(xiàng)：

1、填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一份（雙面打?。?。考生所填寫報(bào)名信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確，對學(xué)習(xí)和工作履歷欄目，應(yīng)按時(shí)間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月何地何單位工作學(xué)習(xí)，任何職。對大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填，以免影響審核。

2、報(bào)考者需攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書、教師資格證書及其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份，并連同本人近期正面免冠大一寸彩照3張。

3、國有單位在編在職（崗）人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試前出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。

4、報(bào)考者每人限報(bào)一個(gè)職位，其中：報(bào)考初中和小學(xué)職位的必須填寫清楚本職位未能被錄取時(shí)，是否愿意調(diào)劑到其他有空缺相同學(xué)科職位（報(bào)考初中的只能在初中職位進(jìn)行調(diào)劑，報(bào)考小學(xué)的只能在小學(xué)職位進(jìn)行調(diào)劑）。報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

5.根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》（粵人社發(fā)〔2007〕141號）、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》（粵組通〔2008〕50號）有關(guān)規(guī)定，對在2014年7月10日至2017年7月10日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，經(jīng)審核符合條件的，筆試成績加10分?？忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)憑由省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》等材料報(bào)考，并注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書編號，報(bào)名時(shí)未提供相關(guān)材料的視為放棄加分。

6、2017年國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2017年8月20日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證（或取得中小學(xué)教師資格考試合格證明）。其他報(bào)考人員須于報(bào)名資格審查之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

7、報(bào)考人員須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》（2017年版）設(shè)置的名稱和代碼選擇相對應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書（已畢業(yè)的）、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

8、報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考或聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。對涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（五）有以下情況之一者，不得報(bào)考

1、受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的人員。

2、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員，或參加廣東省2015年、2016年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘違約人員。

4、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的或刑事處罰期限未滿的人員。

5、在讀的非2017年應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員及我縣在編在職（崗）教師。

6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員，即凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

7、法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。

七、考試

依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范（試行）》規(guī)定，考試采取筆試和試講（面試）相結(jié)合的方式，考試總成績的計(jì)算方式：筆試成績×60%+試講（面試）成績×40%?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點(diǎn)后3位數(shù)。如同一職位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤?，按面試主評委給分高低順序確定名次。筆試和試講（面試）的合格分?jǐn)?shù)線均劃定為60分，筆試未達(dá)到60分的不進(jìn)入試講（面試），試講（面試）未達(dá)到60分的不進(jìn)入體檢，不予聘用。

（一）筆試。

1、筆試采取以閉卷考試形式進(jìn)行，主要測試教育通用知識(shí)，實(shí)行中小學(xué)、幼兒園崗位統(tǒng)一試卷，滿分為100分。

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2、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員憑有效身份證原件和《準(zhǔn)考證》按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到進(jìn)行筆試，未按時(shí)報(bào)到考試或中途擅離考場的，視為放棄考試。

3、筆試成績按各職位報(bào)考人數(shù)的1:3比例，從高分到低分依次確定試講（面試）對象，若按1:3比例進(jìn)入試講（面試）的最后1名分?jǐn)?shù)相同的，則一并進(jìn)入試講（面試）。若按1:3比例進(jìn)入試講（面試）人數(shù)不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行試講（面試）。進(jìn)入試講（面試）考生，因個(gè)人原因放棄試講（面試）資格的，須于試講（面試）名單公布前主動(dòng)提出，可從該職位合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)試講（面試）人選。

4、筆試成績和進(jìn)入試講（面試）人員名單，將在“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站和“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣教育局”網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢。

5、考生對自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的，可在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)，在“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站下載并填寫《考生查分登記表》，送交惠東縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行查分，每位考生只能申請查分一次?；輺|縣人力資源和社會(huì)保障局將在收到查分申請3個(gè)工作日內(nèi)向申請查分考生作出書面答復(fù)。經(jīng)核查需要更改分?jǐn)?shù)的，惠東縣人力資源和社會(huì)保障局在3個(gè)工作日內(nèi)更改網(wǎng)上公布的分?jǐn)?shù)，并通知因更改分?jǐn)?shù)受到影響的考生。

（二）試講。

報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、生物和計(jì)算機(jī)教師崗位的考生面試以試講方式進(jìn)行，試講內(nèi)容：主要考查考生教學(xué)能力，采用模擬課堂形式進(jìn)行，滿分為100分。試講分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后3位數(shù)。

（三）面試。

報(bào)考音樂、美術(shù)、體育、學(xué)前教育和新聞學(xué)教師崗位的考生面試主要采取結(jié)構(gòu)化方式（主要考察報(bào)考者綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、解決問題能力）和專業(yè)才藝展示的方式進(jìn)行，滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后3位數(shù)。

（四）其他事項(xiàng)。

參加試講（面試）人員名單、試講（面試）時(shí)間和地點(diǎn)將在“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站和“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣教育局”網(wǎng)站另行公布。試講（面試）人員憑身份證和《準(zhǔn)考證》按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加試講（面試）。未按時(shí)參加試講（面試）的視為放棄。

筆試成績、試講（面試）成績和總成績將在“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站和“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣教育局”網(wǎng)站公布，考生可登陸網(wǎng)站查詢。

八、體檢

體檢對象按報(bào)考崗位招聘人數(shù)從考試總成績合格考生中由高分到低分的順序等額確定體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行。根據(jù)招聘崗位考試總成績從高到低順序，以招考崗位數(shù)1:1的比例組織擬招聘對象集中進(jìn)行體檢，體檢不合格的，不予聘用，并從從本崗位總成績的高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。

九、考察

對體檢合格的考生嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定對其進(jìn)行考察?？疾斓闹饕獌?nèi)容包括政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、廉潔自律、應(yīng)聘資格條件、計(jì)劃生育情況、原用人單位是否同意調(diào)出（或同意解除勞動(dòng)關(guān)系）等情況?？疾觳缓细竦牟挥杵赣没蚍艞壠赣玫?，可按該崗位總成績依次遞補(bǔ)考察人選。如該崗位無遞補(bǔ)人選時(shí)，可在同一招聘層次同類學(xué)科合格人員中從高分到低分依次調(diào)劑遞補(bǔ)。

十、公示

對資格審查、考試、體檢、考察合格的擬聘人員報(bào)經(jīng)惠東縣2017年公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站和“惠東縣人民政府—部門鎮(zhèn)辦頻道—縣教育局”網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無反映或反映問題經(jīng)查不屬實(shí)的，按規(guī)定程序辦理人員聘用有關(guān)手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)。

十一、聘用方式和相關(guān)要求

（一）聘用人員自通知之日起7天內(nèi)必須到惠東縣教育局按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，逾期未辦理者視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格，并按招聘崗位總成績高低順序依次遞補(bǔ)。

（二）應(yīng)聘者被確定為聘用對象的，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，則取消其聘用資格，并按招聘崗位總成績高低順序依次遞補(bǔ)。

（三）如果遞補(bǔ)完畢之后出現(xiàn)崗位空缺的，在其他服從調(diào)劑的相同學(xué)科崗位中按崗位總成績高低順序依次進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。

（四）惠東縣中小學(xué)校核定為公益一類事業(yè)單位，幼兒園核定為公益二類事業(yè)單位。

（五）小學(xué)崗位，由各中心小學(xué)（學(xué)校）根據(jù)本轄區(qū)小學(xué)的實(shí)際情況和需求統(tǒng)一調(diào)配。對不服從統(tǒng)一調(diào)配聘用的，取消其聘用資格，不再聘用，并按招聘崗位總成績高低順序依次遞補(bǔ)，對不服從統(tǒng)一調(diào)配聘用的人員，3年內(nèi)不得參加我縣教師公開招聘考試。

（六）錄用人員實(shí)行聘用制，期限為3年，期滿后的續(xù)聘、解聘按聘用合同辦理。初次就業(yè)的聘用人員試用期一年，試用期滿考核不合格者，解除聘用關(guān)系。

（七）被聘用的教師必須與縣教育局簽訂協(xié)議書，并承諾在用人單位服務(wù)5年。服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的，自離職之日起3年內(nèi)不得參加我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄或公開招聘。

附件：
1、2017年惠東縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師崗位表（7.4）.xls
2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

 2017年7月4日