2016年07月30日 尚佰教育 http://www.luxiyi.com/ 來源：廣東教師招聘網(wǎng)
一、招聘計(jì)劃【職位表|崗位表】
本次公開招聘的松原市市直和寧江區(qū)、扶余市、前郭縣、乾安縣、長(zhǎng)嶺縣105家事業(yè)單位共招聘工作人員406名。具體招聘崗位及其資格條件詳見附件1。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.遵守紀(jì)律，品行端正;
4.身體健康;
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年7月20日—1998年7月20日期間出生)，獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2016年7月20日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其它條件(詳見附件1)。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.在讀的非2016年畢業(yè)生(含在讀非2016年畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生。2017年1月1日以后取得畢業(yè)證的考生不視為2016年畢業(yè)生);
4.現(xiàn)役軍人;
5. 按政策規(guī)定在服務(wù)期內(nèi)的人員(如特崗教師、“三支一扶”人員等);
6. 未取得所在單位及主管部門同意的在編在崗人員;
7. 按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名辦法
2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名【點(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名入口】
時(shí)間：2016年8月2日8:30至8月5日11:30。
具備資格條件的考生(務(wù)必使用標(biāo)準(zhǔn)的IE6或IE8瀏覽器)通過登陸http://www.jlsyrc.com.cn，按系統(tǒng)提示，填寫承諾書及個(gè)人報(bào)名信息，選擇相應(yīng)報(bào)考單位、報(bào)考崗位進(jìn)行報(bào)名。考生網(wǎng)上填寫信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(上傳照片前，請(qǐng)使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，不大于20k，以保證格式的正確)。每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其它崗位?？忌e(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。
(二)資格審查及查詢審查結(jié)果
時(shí)間：2016年8月2日8:30至8月5日15:30。
招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對(duì)考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查，考生須及時(shí)登陸http://www.jlsyrc.com.cn查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位?？忌鷮?duì)資格審查結(jié)果存在爭(zhēng)議的，考生可按網(wǎng)上報(bào)名流程提起仲裁，由松原市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)裁決。審查和仲裁截止時(shí)間均為8月5日15:30，未改報(bào)、雖然改報(bào)但仍未通過審查或仲裁、因時(shí)間原因不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。審查結(jié)果查詢截止時(shí)間為8月5日17:00。通過資格審查的考生，務(wù)必及時(shí)網(wǎng)上繳費(fèi)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成全部報(bào)名手續(xù)。
(三)繳費(fèi)及確認(rèn)
時(shí)間：2016年8月2日8:30至8月6日15:30。
考生通過資格審查后，請(qǐng)登陸http://www.jlsyrc.com.cn進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)，考試所收費(fèi)用用于各項(xiàng)考試支出。
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：60元/人(報(bào)名費(fèi)25元/人、筆試考務(wù)費(fèi)35元/人)。
報(bào)考碩士研究生崗位(免筆試)繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。
(四)開考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。
(五)下載打印《準(zhǔn)考證》
時(shí)間：2016年8月23日8:30至8月26日14:30。
考生登陸http://www.jlsyrc.com.cn，用A4紙自行下載打印。
(六)注意事項(xiàng)
1.考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證考試的視為無效。
2.考生必須對(duì)自己提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的、與公告規(guī)定的招聘條件不符的、惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位、學(xué)校，5年內(nèi)不得報(bào)考全市事業(yè)單位。在資格審查過程中，資格審查員對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。
3.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。
4.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
5. 在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生報(bào)名通過審核、繳費(fèi)成功后，需遞交入伍及退役相關(guān)材料進(jìn)行資格審核。具體時(shí)間為8月8日-9日，遞交材料地點(diǎn)：松原市人力資源和社會(huì)保障局人才流動(dòng)與職員管理科(金寶大廈6樓)。逾期不送達(dá)的視為考生自動(dòng)放棄此優(yōu)惠政策。審核結(jié)束后，將對(duì)符合加分條件的人員名單進(jìn)行為期7天的公示，公示網(wǎng)站為松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)。
四、招聘考試
2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行，由中共松原市委組織部和松原市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。
(一)筆試
筆試成績(jī)實(shí)行百分制，卷面分值為100分，筆試成績(jī)不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。各職位筆試科目詳見附件1。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。(考生自備考試用品)
筆試考試時(shí)間：2016年8月27日上午9:00—10:30。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
《通用知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見《2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員<通用知識(shí)>考試大綱》(附件2)。
《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍請(qǐng)參見《2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員<教育基礎(chǔ)知識(shí)>考試大綱》(附件3)。
《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容復(fù)習(xí)范圍為生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)及解剖學(xué)。
招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例依次確定面試人選(實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績(jī)?cè)?：3比例范圍內(nèi)，有多人成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試)。
碩士研究生崗位(免筆試)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過1：30(不含1：30)的，與筆試崗位一同加試筆試，按筆試成績(jī)從高分到低分排序，前30名進(jìn)入面試。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過1：30(含1：30)的，直接進(jìn)入面試。
在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績(jī)加5分。
(二)資格條件復(fù)審
面試人員資格條件復(fù)審時(shí)間：9月5日-9月7日。
請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
市直事業(yè)單位由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審，縣(市、區(qū))事業(yè)單位由縣(市、區(qū))人社部門會(huì)同招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)入面試人員的崗位招聘條件復(fù)審。面試人員資格條件復(fù)審合格后，由松原市人社部門另行發(fā)放《2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員資格復(fù)審?fù)ㄟ^通知書》。申請(qǐng)復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求向招聘單位主管部門提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的本人身份證、小2寸免冠照片2張、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷等相關(guān)證明材料的原件，必要時(shí)資格復(fù)審部門可以調(diào)閱考生檔案。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
2016年應(yīng)屆畢業(yè)生在沒有拿到畢業(yè)證之前，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表進(jìn)行面試資格條件復(fù)審。
在職人員進(jìn)入面試的，復(fù)審時(shí)應(yīng)一并提供原單位(按人事關(guān)系)同意報(bào)考的證明(在編在崗人員需提供本單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明)。
進(jìn)入面試人員在復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取并填寫《面試人員基本情況備案表》，并繳納面試費(fèi)用80元/人。
經(jīng)資格條件復(fù)審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中從筆試成績(jī)高分到低分依次遞補(bǔ)。
(三)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
面試成績(jī)滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)將在本次公開招聘工作網(wǎng)站進(jìn)行公告。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分折算考試總成績(jī)，滿分為100分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占考試總成績(jī)的50%(松原市滿族新城戲傳承保護(hù)中心職位，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占考試總成績(jī)的30%、70%)。碩士研究生崗位(免筆試)在招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)不超過1：30(含1：30)而直接進(jìn)入面試的情況下，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)，滿分100分?？荚嚳偝煽?jī)及格線為60分。
(四)成績(jī)查詢
筆試成績(jī)?cè)趆ttp://www.jlsyrc.com.cn上公布，請(qǐng)考生及時(shí)查詢筆試成績(jī)，未及時(shí)查詢筆試成績(jī)的考生后果自負(fù)。進(jìn)入面試人員名單、擬聘用人員考試總成績(jī)及擬聘用人員公示名單在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
五、體檢與考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)(及格線以上)，按照招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分依次確定參加體檢人選。若總成績(jī)相同，以在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上(立功受獎(jiǎng)等次高或等次相同次數(shù)多)者優(yōu)先，其他人群以面試成績(jī)高者確定體檢人選，若面試成績(jī)亦相同，需進(jìn)行第二輪面試確定。體檢工作由中共松原市委組織部和松原市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位主管部門根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范(試行)》規(guī)定進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)(及格線以上)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、聘用
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(ttp://hrss.jl.gov.cn)、吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com)、吉林人才網(wǎng) (http://www.jlrc.com.cn)、松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)、幸福松原人才網(wǎng)站(http://www.xfsy.cn)為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站。松原市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.jlsy.hrss.gov.cn/)、松原市事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)站(http://www.jlsyrc.com.cn)為本次公開招聘的工作網(wǎng)站，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
(一)政策咨詢電話
詳見《2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件1)
(二)仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話
松原市人力資源和社會(huì)保障局 0438—6971049
(三)報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話
0438—2691009
此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。
原標(biāo)題：2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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1、2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xls
2、2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位招聘工作人員《通用知識(shí)》考試大綱.doc
3、2016年松原市高校學(xué)子歸巢計(jì)劃暨事業(yè)單位招聘工作人員《教育基礎(chǔ)知識(shí)》考試大綱.doc
中 共 松 原 市 委 組 織 部
松原市人力資源和社會(huì)保障局
2016年7月24日
