2019年07月08日 尚佰教育 http://www.luxiyi.com/ 來源：
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)和《關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位招聘人員工作的通知》（肇人社發(fā)〔2014〕296號）規(guī)定，結(jié)合工作需要，肇慶市教育局屬下事業(yè)單位肇慶新區(qū)實驗學校面向社會公開招聘工作人員25名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
肇慶新區(qū)實驗學校為肇慶新區(qū)直屬管理的公益一類事業(yè)單位，學校面向全市招生，12 年一貫制。該學校占地面積 273 畝，設計規(guī)模在校生4140人，主要職責是全面貫徹落實黨的教育方針,承擔小學、初中、高中學生的教育教學及相關業(yè)務。根據(jù)該校招生計劃，2019年秋季學期，在校學生預計達到1900多人，所需教師人數(shù)142人，目前已招聘121人。本次公開招聘教師21人，后勤人員4人。
二、招聘崗位
（一）教師招聘學科與人數(shù)
中學教師：語文1名，數(shù)學4名，英語3名，物理3名，政治1名，歷史1名，地理1名，體育1名，音樂1名，信息技術1名，通用技術1名。
小學教師：數(shù)學2名，美術1名。
（二）后勤崗位與人數(shù)：財會2名；校醫(yī)2名。
三、招聘對象
符合招聘條件的人員均可報名。
四、報考條件
（一）報考人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具備良好的品行和職業(yè)道德；
4.具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力；
5.適應崗位要求的身體條件。
（二）教師崗位招聘條件
1.中學教師：
（1）身體健康，本科及以上學歷，具有相應學段、學科教師資格證，具有二級乙等及以上普通話等級證書（語文教師要求具有二級甲等及以上）。
（2）40周歲以內(nèi)具有中小學一級教師職稱的在職在崗中學教師，或45周歲以內(nèi)的肇慶新區(qū)實驗學校臨聘中學教師和具有中小學高級職稱在職在崗中學教師。
2.小學教師：
（1）身體健康，本科及以上學歷，具有相應學段的教師資格證，師范類專業(yè)，具有二級乙等及以上普通話等級證書。
（2）40周歲以內(nèi)具有中小學二級教師職稱及以上的在職在崗小學教師，或45周歲以內(nèi)的肇慶新區(qū)實驗學校臨聘小學教師和具有中小學高級職稱在職在崗小學教師。
（三）校醫(yī)崗位招聘條件
1.校醫(yī)崗位報考者需要具備以下條件之一：
a.具備臨床醫(yī)學本科及以上學歷（需全日制大專起點）的執(zhí)業(yè)醫(yī)師，年齡35周歲及以內(nèi)，有2年以上二級以上醫(yī)院臨床工作經(jīng)歷,現(xiàn)仍在崗（中小學校、幼兒園在職校醫(yī)人員可視為在崗）。
b.具備護理專業(yè)大專及以上學歷（需全日制中專起點）的執(zhí)業(yè)護士，年齡35周歲及以內(nèi)，有2年以上二級以上醫(yī)院臨床工作經(jīng)歷,現(xiàn)仍在崗（中小學校、幼兒園在職校醫(yī)人員可視為在崗）。
2.上述如取得臨床醫(yī)學或護理類中級（或以上）職稱的，年齡可放寬到40周歲。
（四）財會崗位招聘條件
1.本科及以上學歷，所學專業(yè)為財務管理或會計學專業(yè)，須持會計從業(yè)資格證書或初級及以上會計職稱。
2.年齡在45周歲以內(nèi)，熟悉會計準則、制度、會計法律法規(guī)、稅收法律法規(guī)以及2019年1月1日起開始施行的《政府會計制度—行政事業(yè)單位會計科目和報表》制度等，能熟練掌握使用財務軟件和辦公軟件，有5年以上會計崗位工作經(jīng)歷。
報考人員年齡、工作經(jīng)歷和相關明材料計算截止日期為開始現(xiàn)場資格確認日前一天（即：2019年7月21日）。
（五）有下列情況之一者，不得報考：
1.受行政處分未滿5年或正在處分期內(nèi)的。
2.因涉嫌違法違紀正在接受審計、審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期未滿的人員。
3.現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位見習期、服務期未滿的在編在職（崗）人員。
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其它情形。
五、報名與考試
（一）報名
1.報名時間：自招聘公告發(fā)布之日起接受報名。
2.報名方式：本次招聘實行“網(wǎng)上報名+現(xiàn)場報名”相結(jié)合的形式，報考者可通過電子郵件的形式將報名材料打包發(fā)送至xqsybgs@163.com，郵件主題標明“姓名+學科+職稱”，也可在現(xiàn)場資格確認的當天現(xiàn)場報名。
3.現(xiàn)場資格確認時間：2019年7月22日至2019年7月24日，共3天，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。逾期不再接受報名，通過網(wǎng)上報名的考生未在指定時間進行現(xiàn)場資格確認，視為自動放棄報考。
4.報名材料
a.報考教師崗位考生，報名時需提供以下資料：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（一式一份，見附表，可網(wǎng)上下載）；本人二代身份證、畢業(yè)證書、學歷證明（《中國高等教育學歷認證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》，其中備案表的在線驗證碼有效期須達到7月24日）、在職工作證明、單位同意報考證明（非肇慶公辦學校教師可免）、教師資格證書、普通話等級證書、專業(yè)技術資格證書；本人大一寸彩色免冠近照2張（所有證件均要求提供原件及一份復印件，原件審核后退還）。
b.報考后勤崗位考生，報名時需提供以下資料：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（一式一份，見附表，可網(wǎng)上下載）；本人二代身份證、畢業(yè)證書、學歷證明（《中國高等教育學歷認證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》，其中備案表的在線驗證碼有效期須達到7月24日）、在職工作證明、工作經(jīng)歷證明、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或會計從業(yè)資格證書、單位同意報考證明、專業(yè)技術資格證書；本人大一寸彩色免冠近照2張（所有證件均要求提供原件及一份復印件，原件審核后退還）。
5.現(xiàn)場資格確認地點：肇慶新區(qū)總部四路一號，肇慶新區(qū)實驗學校高中部階梯教室。聯(lián)系人：申老師，聯(lián)系電話：0758-6628122。
6. 其他要求:
（1）應聘人員須誠信報考，報名表填報的個人信息和提交的資料必須真實、準確。凡提供虛假材料或偽造、變造有關證件、信息的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
（2）報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準，學位種類不等同于報考專業(yè)，不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。報考人員只可報考一個符合招聘條件的崗位，崗位多報無效。
（3）港澳學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證證書及我駐外使領館開具的學習證明材料方可報考。
（4）考生不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的崗位。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。
（二）資格審查
由肇慶新區(qū)實驗學校對應聘人員進行報名資格初審，查驗相關證書、證明材料等。應聘人員須保證所提供的資料真實、有效，如應聘人員隱瞞信息或提供虛假信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消應聘人員應聘資格。由市教育局人事科負責對擬進入面試人員的報名資格進行復審。
（三）考試形式
教師崗位招聘考試分為推薦面試、筆試和試講，音樂、體育、美術學科還要進行專業(yè)技能測試，各項分別組織進行：全部考生參加推薦面試，根據(jù)成績高低按崗位1:6比例進入筆試，按1:3比例進入試講，按推薦面試10%+筆試45%+試講45%統(tǒng)計總分從高分到低分排序（其中音樂、美術、體育、信息技術、通用技術學科推薦面試占10%，筆試占35%，試講占35%，專業(yè)技能測試占20%），以招聘崗位數(shù)按1:1確定入圍體檢和考察人數(shù)。缺考推薦面試、筆試、試講等任一環(huán)節(jié)均視作自動放棄報考資格。
（1）推薦面試
①通過報名審核人員可參加推薦面試，采用百分制，滿分100分。由評委對應考者進行考核評價，去掉各評分要素一個最高分和一個最低分后，平均分為應試者的推薦面試成績，成績占考試總分的10%。推薦面試最低分數(shù)線為60分。
②招聘辦公室組織評委對報名人員進行當面測試，以其綜合能力和崗位勝任程度按崗位1:6推薦參加筆試。
③推薦面試當天公布成績，排名和入圍參加筆試人員名單在2個工作日內(nèi)公布。根據(jù)排名按崗位1:6確定入圍筆試名單，有入圍人員確定不參加筆試的可以遞補。若推薦面試確定入圍筆試人員時出現(xiàn)因考生同分超過1:6時，則按評委組長的分數(shù)高低確定排名。
④推薦面試時間：推薦面試將于截止報名時間2日內(nèi)舉行，具體安排由招聘工作小組另行通知。
（2）筆試
①通過推薦面試人員需參加筆試，筆試以閉卷形式進行，采用百分制，滿分100分，筆試成績占考試總分的45%（其中，音樂、美術、體育、信息技術、通用技術學科的筆試成績占考試總分的35%）。筆試試題由招聘辦公室組織統(tǒng)一命制，統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷。本次考試不指定專門用書。考試內(nèi)容以學科專業(yè)知識為主，輔考時政、法律法規(guī)、教育學、教育心理學等相關通用知識。筆試最低分數(shù)線為60分。
②入圍筆試名單將于推薦面試后2個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布，請自行上網(wǎng)查詢或現(xiàn)場查閱，不另行通知。
（3）試講
①試講成績按百分制計分，最低分數(shù)線為60分，試講成績占考試總成績的45%（其中音樂、體育、美術、信息技術、通用技術學科的試講成績占考試總成績的35%）。試講由招聘辦公室組織專業(yè)評委小組，通過試講，考察參試人員綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、教學能力、語言表達能力、舉止儀表等。試講成績當場宣布。
②試講時間和相關安排將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布，請自行上網(wǎng)查詢或現(xiàn)場查閱，不另行通知。
（4）專業(yè)技能測試
音樂、體育、美術、信息技術、通用技術五個學科的考生參加完試講后，還需參加專業(yè)技能測試，專業(yè)技能測試由招聘辦公室組織專業(yè)評委小組考察考生的專業(yè)技能。專業(yè)技能測試成績按百分制計分，最低分數(shù)線為60分，專業(yè)技能測試成績占考試總成績的20%。專業(yè)技能測試成績當場宣布。
（5）考試綜合成績
考試綜合成績＝推薦面試成績×10%+筆試成績×45%+試講成績×45%（考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位），其中，音樂、美術、體育、信息技術、通用技術五個學科的考試綜合成績=推薦面試成績×10%+筆試成績×35%+試講成績×35%+專業(yè)技能測試×20%（考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位）
2.后勤崗位
后勤崗位招聘考試分為筆試和結(jié)構(gòu)化面試。各項分別組織進行：通過資料審核的考生參加筆試，按筆試成績1:3比例進入結(jié)構(gòu)化面試。最后按筆試50%+結(jié)構(gòu)化面試50%統(tǒng)計總分從高分到低分排序，以招聘崗位數(shù)按1:1確定入圍體檢和考察人數(shù)。
（1）筆試
①通過推薦面試人員需參加筆試，筆試以閉卷形式進行，采用百分制，滿分100分，筆試成績占考試總分的50%。試題由招聘辦公室組織統(tǒng)一命制，統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷。本次考試不指定專門用書?？荚噧?nèi)容以崗位專業(yè)知識為主，輔考時政、法律法規(guī)等相關通用知識。筆試最低分數(shù)線為60分。
②入圍筆試名單將于推薦面試后2個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布，請自行上網(wǎng)查詢或現(xiàn)場查閱，不另行通知。
（2）結(jié)構(gòu)化面試
①結(jié)構(gòu)化面試按百分制計分，最低分數(shù)線為60分，面試成績占考試總成績的50%。面試內(nèi)容由招聘辦公室組織統(tǒng)一命制，面試采用一對一提問的形式進行，主要考察應聘者的綜合分析能力、計劃組織能力、應變能力、言語表達能力、舉止儀表等。
②結(jié)構(gòu)化面試時間和地點在筆試結(jié)束后2個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布，請自行上網(wǎng)查詢或現(xiàn)場查閱，不另行通知。
③結(jié)構(gòu)化面試成績及排名將于筆試后2個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布，請自行上網(wǎng)查詢或現(xiàn)場查閱，不另行通知。
考試綜合成績在考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站、肇慶新區(qū)實驗學校官網(wǎng)轉(zhuǎn)載及肇慶新區(qū)實驗學校門口張貼公布。
六、體檢和考察
考試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績從高到低對考生進行排序，并按崗位招聘人數(shù)在考生排序中等額確定體檢人選。如同一崗位考生考試綜合成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定入圍體檢人選。
對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》進行組織考察。體檢不合格的，不列為考察對象。
出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢、考察不合格或放棄聘用，以及公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可按考試綜合成績高低順序依次遞補體檢、考察人選。是否遞補體檢、考察和聘用人選，由招聘單位研究提出意見，報送市教育局確定后，報請肇慶市人力資源和社會保障局批準。
七、聘用
（一）經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人員，擬聘用名單分別在肇慶市人力資源和社會保障局和肇慶市教育局網(wǎng)站予以公示，公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（二）聘用人員待遇，按市直事業(yè)單位有關政策規(guī)定執(zhí)行。
八、注意事項
（一）公開招聘工作人員的推薦面試、筆試、試講及入圍體檢等信息將在規(guī)定時限內(nèi)在肇慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.zhaoqing.gov.cn/）公布，同步在肇慶市教育局網(wǎng)站（http://jyj.zhaoqing.gov.cn/）轉(zhuǎn)載，請考生及時瀏覽。
（二）請應聘人員考試前認真閱讀準考證的注意事項，準考證是應聘人員參加推薦面試、筆試、試講、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補。應聘人員參加考試時，必須同時攜帶準考證和二代有效身份證，證件不齊全者，不得參加考試。
（三）本次考試不收報考人員費用，不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
（四）本公告由肇慶市教育局負責解釋。
（五）本次公開招聘由肇慶市人社局負責指導監(jiān)督，肇慶市教育局直屬機關紀委進行直接監(jiān)督檢查，并接受社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：0758-2209780（肇慶市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科），0758-2851931（市紀委監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組），0758-2806718（市教育局直屬機關紀委）。
附件：1.2019年肇慶市教育局屬下事業(yè)單位肇慶新區(qū)實驗學校公開招聘工作人員崗位表
2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表
3. 廣東省2019年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄
肇慶市教育局
2019年7月8日
