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      2016山西介休市教師招聘60人公告

      2016年07月30日 尚佰教育 http://www.luxiyi.com/ 來源:廣東教師招聘網(wǎng)

      為進(jìn)一步充實(shí)我市教師隊(duì)伍,經(jīng)市政府批準(zhǔn),決定公開招聘小學(xué)教師。根據(jù)《晉中市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘暫行辦法》,本次招聘嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則組織實(shí)施,具體事項(xiàng)如下:

      一、 招聘計(jì)劃及性質(zhì):

      本次招聘小學(xué)教師60名(含“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”7名),均為全額事業(yè)編制。

      其中:語文30名、數(shù)學(xué)20名、英語10名。(含“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”語文3名、數(shù)學(xué)2名、英語2名)

      二、招聘條件和范圍:

      (一)招聘條件

      1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛教育事業(yè),品行端正,素養(yǎng)良好,立志從事教育工作,遵紀(jì)守法。

      2、具備教師應(yīng)有的素質(zhì),具有教育教學(xué)的基本知識(shí)和能力。

      3、身心健康,五官端正,符合教師職業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。

      4、具備崗位所需要的其他條件。

      5、有下列情形之一者,不得報(bào)考:

      (1)曾因犯罪受過各類刑事處罰的和曾被開除公職的;

      (2)正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的;

      (3)正在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的或曾因嚴(yán)重違紀(jì)受過開除學(xué)籍處分的;

      (4)現(xiàn)役軍人,試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員管理人員)和事業(yè)單位工作人員;

      (5)在校就讀的人員(其中在讀研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

      (6)法律、法規(guī)規(guī)定的不得報(bào)考的其他情形。

      (二)招聘范圍:

      1、學(xué)歷要求:⑴、面向社會(huì)招聘須取得全日制本科及以上學(xué)歷、并具有不低于本學(xué)段相關(guān)專業(yè)教師資格證的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。⑵、“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”招聘須取得全日制大專及以上學(xué)歷,并具有不低于本學(xué)段相關(guān)專業(yè)教師資格證。

      2、年齡要求:1987年7月1日以后出生(碩士研究生、 “服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”年齡放寬至1985年7月1日以后出生)。

      3、“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象為在介休市范圍內(nèi)服務(wù)期滿,考核合格人員。包括參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”到2016年服務(wù)期滿、考核合格的人員,以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2016年服務(wù)期滿、考核合格(含到2016年服務(wù)滿兩年,考核合格以上),現(xiàn)仍在職的人員。

      退役的全日制大學(xué)生士兵(介休籍),可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位。

      以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專門規(guī)定外均以2016年7月28日為截止日期。

      三、招聘程序:

      (一)報(bào)名及資格審查

      本次招聘考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

      1、符合報(bào)名條件的人員,請(qǐng)從“介休人事人才網(wǎng)”或“介休教育網(wǎng)”下載報(bào)名表,詳實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息。

      2、報(bào)名時(shí),提供報(bào)名表1份,身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、教師資格證原件及復(fù)印件(A4紙)各一份。同時(shí)交近期同底一寸免冠照片4張(分別貼報(bào)名表“照片張貼處”)。

      3、未領(lǐng)取畢業(yè)證及報(bào)到證的2016年畢業(yè)生可持所在院校出具的學(xué)歷證明(要求寫明:姓名、性別、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間)和教師資格取得證明(要求寫明:姓名、性別、資格證學(xué)科及取得時(shí)間)報(bào)名。

      4、報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”的考生,須登錄介休人事人才網(wǎng)下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章,“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章)。

      退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”,須提供本人身份證、戶口簿、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明。

      5、已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明(事業(yè)單位工作人員須出具所在單位及其主管部門的同意報(bào)考證明)。

      6、報(bào)考只能選擇其中一個(gè)學(xué)科,計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不達(dá)1:3時(shí),調(diào)整招聘計(jì)劃。招聘崗位核減、取消、調(diào)整情況另行補(bǔ)充公告。

      7、資格審查由介休市人社局、教科局共同負(fù)責(zé)。

      8、報(bào)名地點(diǎn):介休市青少年活動(dòng)中心(原趙家堡小學(xué))


      9、報(bào)名時(shí)間:2016年7月26日- 7月28日

      10、準(zhǔn)考證領(lǐng)?。?016年8月4日-5日憑身份證到原報(bào)名處領(lǐng)取。

      (二)筆試、教學(xué)能力測(cè)試:

      1、筆試:筆試采用閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為:所報(bào)學(xué)科(90%)和教育基礎(chǔ)理論知識(shí)(10%),范圍:??平滩膬?nèi)容。筆試成績(jī)采取百分制,占總成績(jī)的60%,筆試成績(jī)不達(dá)60分者不得參加教學(xué)能力測(cè)試(述課)。

      筆試時(shí)間:2016年8月6日上午

      2、教學(xué)能力測(cè)試:

      參加教學(xué)能力測(cè)試人員的確定:以筆試成績(jī)分類型按學(xué)科崗位,從高到低排序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定。

      教學(xué)能力測(cè)試為述課,采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽備課,面對(duì)評(píng)委述課,現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。述課內(nèi)容、范圍為小學(xué)現(xiàn)行教材,成績(jī)采取百分制,占總成績(jī)的40%,述課成績(jī)低于80分者不予聘用。

      3、總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+述課成績(jī)×40%??偝煽?jī)按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),排名按所報(bào)學(xué)科崗位分別排名(如排名總分出現(xiàn)并列情況,以筆試成績(jī)順序排名)。

      (三)體檢及考察

      1、體檢人員的確定:根據(jù)各學(xué)科崗位總成績(jī)由高到低排名,以計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定;

      2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢不合格者取消聘用資格;

      3、考察由教科局負(fù)責(zé),考察不合格者不予聘用。

      四、公示、聘用:

      1、經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員;

      2、確定的擬聘用人員,由市人社局組織公示,公示期為7天。公示期間,全面審核擬聘用人員的檔案及有關(guān)資格、證件。公示和審核無異議的由市人社局辦理聘用手續(xù),試用期一年。不符合聘用條件的,取消聘用資格。試用期滿考核不合格者取消聘用資格。

      考生放棄體檢、考察,或體檢、考察不合格,所空缺招聘名額,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

      考生接到聘用通知后無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消聘用。所空缺招聘名額,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

      五、分配去向

      本次招聘的新教師主要分配到農(nóng)村小學(xué)任教。同時(shí)根據(jù)城區(qū)需要,按照學(xué)科崗位總成績(jī)排名次序,依次擇優(yōu)確定17名教師分配在城區(qū)工作,其中:語文8名、數(shù)學(xué)6名、英語3名。(含“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”3名:語文1名、數(shù)學(xué)1名、英語1名)

      新聘用的教師5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

      六、咨詢與監(jiān)督:

      招聘工作公開接受社會(huì)監(jiān)督,并在監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行。

      咨詢電話:0354-7281534(教育科技局人事股)

      0354-7228930(人社局事業(yè)股)

      監(jiān)督電話: 0354-7281214(教育科技局監(jiān)察室)

      0354-7228625(人社局監(jiān)察室)

      網(wǎng) 址:http://www.jxsrsrc.com (介休人事人才網(wǎng))

      http://jx.jzedu.net (介休教育網(wǎng))

      特別提示:

      1、本次招聘期間,有關(guān)信息均通過介休人事人才網(wǎng)、介休教育網(wǎng)發(fā)布,不再另行通知,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注,因個(gè)人原因影響招聘的,責(zé)任由應(yīng)聘者個(gè)人自負(fù)。

      2、本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

      原標(biāo)題:介休市2016年公開招聘教師公告

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      1、2016年公開招聘教師報(bào)名表.XLS

      2、服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.XLS

      介休市公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組

      2016年7月24日



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